中超限薪政策_中超限薪政策最新

中超限薪政策_中超限薪政策最新

       感谢大家给予我这个机会，让我为大家解答中超限薪政策的问题。这个问题集合囊括了一系列与中超限薪政策相关的问题，我将全力以赴地回答并提供有用的信息。

1.足协公布新政策，中超球员年薪封顶500万，你觉得合适吗？

2.中超最严新政来了，上港恒大会不会将成为历史？

足协公布新政策，中超球员年薪封顶500万，你觉得合适吗？

       根据中国足协最新关注的新政策，中超球员年薪封顶500万，而且俱乐部全部要采用中性名。对国内本土球员来说，年薪不可以超过税前500万元，平均年薪不可以超过税前的300万元，而中超的外援年薪也不可以超过税前的300万欧元。除了对于中超的球员有年薪限制，现在对于中超俱乐部的年度支出也有限制。

       根据中国足协最近的新规定，中超俱乐部年度支出不可以超过6亿人民币，在6亿人民币之中，也包括青训费用以及女足的费用。对于中超足协的这种新政策来说，对中国的整个发展肯定是好的，如果对外援的薪水进行限制的话，那也就意味着很多大牌的外援就不能来到中超捞钱了，不能来到中超的话，对于本土球员的发展有一个很好的机会，可以让这些本土球员上场的机会增多，只有比赛踢多了经验才会积累，最终才能帮助球队以及帮助国家队赢得比赛。

足协的这种新政策不管是对于外援来说，还是对于本土总来说都是一件好事情，对于这些球员来说，如果想要拿到高薪的话就必须提出实力，只有有实力的球员才配拿的起高薪水，这一直以来都是一个正常的现象，而不是踢得很烂，同样拿着很高的工资，这种现象对于中国足球来说没有一点好处，所以中国足协通过改变和限制球员们的薪水，让他们踢球的积极性更高，在赛场上能赛出自己的风格，能拼出自己的力量，这样子的话对中国足球以及俱乐部来说都是一件好事情。

中超俱乐部基本上都很有钱，中国足协不仅仅对球员方面的薪水下限制，对俱乐部每一年的支出也规定了，中国足协规定，中超俱乐部年度支出是不可以超过6亿人民币的，支出越多不代表对中国足球有帮助。

中超最严新政来了，上港恒大会不会将成为历史？

       近日，据国内媒体消息，中国足协终于正式颁布了限薪令，薪资降至20万元。

       这是中国足球历史上第一次降薪，2年平均年薪为20万元。

       如果能让球员能够支付到薪水，也就意味着新赛季的中超、中甲各队的顶薪将不会超过500万欧元。

       那么中国足协正式颁布了限薪令的金额具体是多少呢?根据相关政策，新赛季的中超、中甲、中乙各队的顶薪将降至300万欧元。

       不过具体谁对工资标准更具控制，还是要看各俱乐部具体合同。

       自从2017年11月8日中国足协正式颁布了新赛季的限薪令，当时前中国国脚阿兰、韦世豪、郜林、郜林和李可三人在球队效力期间的年薪全部降至15万元。

       之所以会降薪，主要是因为《中国足球协会关于各级职业联赛施行俱乐部限薪令的通知》要求各俱乐部准入球队将通过降薪制度来尽可能少的获得俱乐部600万的转会费。

       但由于《中国足球协会关于各级职业联赛各队新赛季注册注册的薪资标准及管理要求》，原俱乐部的薪资限制为税前2000万欧元，而此前的税前1200万欧元，又因为“暂未在符合转会规定要求的俱乐部参赛”而被取消。

       因此，足协终于在2018年2月7日颁布了限薪令，截止到3月3日，俱乐部最高可拿到300万的外援顶薪为200万欧元。

       从目前的情况看来，中国足球在2018年是成功的，因此中国足协很有可能明年会颁布这份限薪令，从前到现在已经有了一系列的变化。

       这份“限薪令”就只在国际足联开出过一次。

       原来，如果职业俱乐部能够从未签下一位世界级的顶级外援，那么球员将从年薪和工资都被降至每家俱乐部级别。

       目前，中国足协的标准是这份限薪令中最低的一名职业俱乐部的年薪为30万欧元。

       尽管如此，但球员要知道，相比于单赛季前16轮比赛的平均年薪，中国足球只在2019年12月25日之前拿到的平均年薪来说是偏高的。

       随着中超、中甲、中乙各队的限薪令的确定，今年的中超、中甲、中乙各队的限薪令已经超过了300万欧元。

       中国足协在上海的苏宁万怡酒店召开职业联赛专项治理会议，中超、中甲、中乙三级联赛俱乐部代表全部出席。

       这一场年终岁末的会议，却很有可能改变今后数年中国足球的命运——2021赛季，中国职业联赛将迎来前所未有的降薪、限额风暴，同时各俱乐部也必须以中性化名称示人，“上港”“恒大”都将成为历史！

会议的几大焦点问题如下：

News

一、支出总额限制：

中超俱乐部单个财政年度总支出不得超过6亿元人民币；中甲俱乐部单个财政年度总支出不得超出2亿元人民币；中乙俱乐部单个财政年度总支出不得超出5000万人民币。

俱乐部单个财政年度总支出超出限额不高于20%的，将被扣除联赛积分6分；超出限额高于20%但不高于40%的，将被扣除联赛积分12分；以此类推。

二、中超球员限薪

国内球员薪酬不超过税前500万人民币，U21球员不超税前30万人民币，外籍球员不超税前300万欧元。外籍球员单赛季总薪酬不得超过1000万欧元，国内球员平均薪酬不能超过300万元人民币。

       另外，按照新规中超俱乐部的奖金限额为：中超和足协杯赢球奖300万元，平球奖100万元；亚冠赢球奖600万元，平球奖200万元。此外，俱乐部每赛季可设立不超过1000万人民币的机动奖金，自行决定如何使用，机动奖金纳入俱乐部支出限额。

       本土球员集体薪酬超出限额，将被扣除联赛积分9分。外籍球员薪酬超支的，将扣除9个积分。同时违反规定的将累计处罚，赢球奖金违规的每次扣除3个积分。

三、俱乐部中性名称

       俱乐部注册官方名称规范为：行政区域+俱乐部名称+足球俱乐部+企业组织形式；俱乐部名称不能超过4个汉字；俱乐部报名简称或球队名称规范：行政区域+俱乐部名称；名称中不得含有其他法人或非法人组织名称，不得使用非汉字。

这也就意味着上海上港、江苏苏宁、广州恒大等俱乐部将要改名。

四、入籍球员薪酬

       根据新规，各俱乐部可自行选择本俱乐部的入籍球员按照国内球员或外籍球员标准执行相应的薪酬限额（包括球员个人薪酬限额、国内球员平均薪酬限额或外籍球员薪酬总额），并在中国足协或中国足协授权机构备案。

       在接受记者采访时，足协主席陈戌源也表示：

       “金元足球侵蚀着健康足球的躯体。中超俱乐部平均投入是J联赛的3倍，K联赛的10倍，这些数字触目惊心，我们难道良心已死吗？我看过一些人发出过不同的声音，认为这是市场行为，足协不该管。还有人认为会让联赛失去观赏性，将来没有人踢球。这样的人需要想一想，如果你是投资人，你会这样做吗？你如果是个真正的足球人，你会觉得这是中国足球的健康所在吗？”他还慷慨激昂地说道：“潮水终将退去，我们将拥有干净的海滩！”

       好了，今天关于“中超限薪政策”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“中超限薪政策”有更深入的认识，并从我的回答中得到一些启示。如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时告诉我。